• 马军锋

    马军锋 讲师宝官方优讲师

    绩效管理、非人、薪酬设计、招聘、TTT

    指数:11945 评分:4.9 常驻地:西安
    绩效考核 非人力资源 招聘管理

    十八年企业人力资源管理专业理论研究和实践工作经验;尤其对人力资源专业应用技术和员工管理有深入地研究;在人力资源领域有深厚的理论功底和丰富的实战经验,擅长薪酬与绩效管理,专注于企业组织设计、人力资源管理咨询与培训服务。曾主持近八十余家企业的薪酬与绩效管理体系设计、任职资格体系设计等人力资源咨询项目和培训辅导,并协助企业取得了很好的绩效提升效果。9年培训经验,累计培训课时超过6300小时,学员人数达7.3万余人次。

    ¥20000

    18053150339
  • 高思禄

    高思禄 讲师宝官方优讲师

    实战派资深企业管理专家

    指数:960 评分:5 常驻地:北京
    集团管控 绩效考核 薪酬管理

    中国管理科学研究院经济研究院教授(全球500强美国摩根大通及中国移动中高层工作背景,国内著名企管实践专家)北大、清华、交大总裁研修班特聘专家        思路高咨询公司首席咨询顾问 

    ¥30000

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  • 葛军

    葛军 讲师宝官方优讲师

    国内实战派人力资源管理专家

    指数:315 常驻地:青岛
    绩效考核 团队建设 培训管理

    国内实战派人力资源管理专家,资深培训师、咨询师。曾先后在世界500强大宇集团、海信集团等多家大型企业任职,具有近二十年的企业管理经历,六年以上的人力资源总监工作经验,数十家企业管理咨询经验。曾为几百家

    面议

    13521527394
  • 陈胜茂

    陈胜茂

    战略人力实战专家

    指数:485 常驻地:三明
    薪酬管理 绩效考核 战略规划

    面议

    13521527394
  • 丁应红

    丁应红

    人力资源实战教练

    指数:365 评分:4.5 常驻地:上海
    绩效考核 非人力资源 执行力

    授课深入浅出、条例清楚,富有趣味性,感染力强。点评能提纲契领,语言运用准确规范,接受培训的企业或学员都给予了很高的评价。

    面议

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  • 郝红伟

    郝红伟

    国家级农业经理人 肥料配方师 农业技术推广员 中国农资“讲师”100强  ...

    指数:225 评分:5 常驻地:太原
    绩效考核 大数据

    郝红伟老师: 国家级农业经理人    肥料配方师 农业技术推广员 中国农资“讲师”100强 “金草帽”全国基层农技认证专家 中国“首届”百佳农技服务专家 致力于将“H型农业生产托管模式”在全国推广,让更多的农民从“繁重的土地劳动中解脱出来!”让更多的农民成为“休闲农民!”这既是我们的义务,更是我们的责任!

    ¥2000

    13521527394
  • 嵇国光

    嵇国光

    CNAT注册高级咨询师,国家注册高级咨询师

    指数:200 评分:5 常驻地:杭州
    绩效考核 薪酬管理 目标管理

    1984年初开始专业从事企业管理和管理体系工作,1995年专业从事管理咨询和培训工作,有着30多年的企业管理实际操作、咨询和培训经验,尤其在战略管理、目标和计划管理、综合管理、全面绩效管理、流程再造和优化、管理体系方面有着独到的系统研究和富有成效的应用推广,是首批获得国家注册的高级审核员和国家注册高级管理顾问。

  • 蔡伟伟

    蔡伟伟

    精益专家

    指数:110 评分:5 常驻地:深圳
    精益生产 精益生产咨询 绩效考核

    蔡老师具有世界500强企业工作背景,在精益生产领域具有专业的知识结构和丰富的企业辅导经验,曾辅导DELL、美的、索菲亚、技研新阳等多家企业。 善于制造成本降低、综合效率提升、质量提升、精益现场、供应链管理、精益人才培养、人资体系搭建、战略规划、工厂规划等精益项目的辅导; 拥有丰富的制造成本降低、系统性效率提升、过程质量控制系统建立、质量KPI提升、精益现场提升、工厂规划、计划梳理、人资体系搭建等精益项目辅导的经验。

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  • 刘峰松

    刘峰松

    目标管理、职业生涯规划、职业培训

    指数:55 评分:5 常驻地:南京
    薪酬管理 绩效考核 项目管理

    刘峰松老师致力于人力资源与员工素养的培训与咨询。独立开发的《绩效指标的设置与管理》培训课程获得2014年度中国培训行业创新课程奖。

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    13521527394
  • 李刚

    李刚

    高级人力资源管理培训师

    指数:1 评分:5 常驻地:上海
    绩效考核 薪酬管理 招聘管理

    ¥20000

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