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员工服务委员会的5大工作方针
2014-10-30 14:56:10 作者:史殿勇 浏览次数:59

1.加强摩托罗拉文化思想与中国文化的融合,形成适合于中国发展的并使全体职工理解的企业文化和思想观念。

2.加强中国ESC组织的建设,培养出一批有领导和组织能力并能推动和弘扬公司文化的人才队伍。

3.依据公司整体发展战略和国家法律,创造最佳人文环境和最大限度满足员工物质文化需求的环境。

4.以摩托罗拉中国为基础,进一步扩大内部和外部的交流和合作,促进公司稳步成长。

5.完善内部机制,提高功能作用,保证直接、合法、公正、及时处理一切员工关系事务。

职工委员会例行的活动有:年终晚会、卡拉OK、郊游、家庭日活动、球类比赛、游泳、俱乐部活动、运动会、对内对外救助、生日礼品、三八礼品、年终礼品等。

 

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