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执行力、通用管理专家讲师
年授课:66天 店铺指数:8113 好评率:98% 城市:北京执行力 公司治理 规范化管理王老师的培训风格轻松诙谐,激情互动,知性亲和,同时逻辑严密,重点突出,既注重学员感受、又能够与学员达成良好的互动,用学员的“语言”讲课。王老师擅于:通过游戏——揭示复杂问题的本质特征;通过演练——领悟枯燥主题的导向规律; 通过案例——引发研讨问题的深层思考;通过测试——诠释重点问题的精髓所在。
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团队心智管理专家
年授课:3天 店铺指数:6266 好评率:100% 城市:广州团队建设 高效沟通 执行力授课风格:风趣幽默、深入浅出,富有极强的感染力和亲和力。体验“互动”的热情,体验“启智”的快乐,体验“高频”的乐趣,讲课激情生动,启迪心智,语言流畅,课程专业,培训效果客户满意高的专业培训师!培训客户满意度高达95%以上。
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532理论创始人
年授课:7天 店铺指数:3802 好评率:98% 城市:北京执行力 大客户营销 销售技巧孙老师十分注重学员体验,课堂上采用积分制分组PK形式,极大的满足了学员的参与感、归属感和成就感,激发了全体学员参与学习的积极性,课堂气氛自始至终非常热烈。 学员全情投入,带着问题来,带着方案回,收获满满。 学员对孙老师这种体验式、实战型、工具化培训给予了极高的评价。
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职业化打造与标准化管理落地专家
年授课:83天 店铺指数:1575 好评率:100% 城市:温州职业修养 规范化管理 执行力一、注重课程原创,不做知识搬运工,从实战中提炼,分享给学员可以落地的知识、技能; 二、坚持以学员为中心,采用互动式教学,充分调动学员思考、发言和动手,让学员牢牢掌握所学知识; 三、注重案例教学,采用学员工作中经常遇到的“实景”案例,贴近实战,让学员有意想不到的收获; 四、坚持分享干货和趣味生动并重的原则,让学员不但有获得感,还能有轻松愉悦的心情; 五、可以量身设计,以企业情况为案例授课(企业在课前一周提供); 六、可以同咨询、顾问有机结合,辅导企业进一步落地培训效果。
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职业素养,职场心态,团队建设,沟通与跨部门沟通,情压管理,中层管理,工...
年授课:55天 店铺指数:1265 好评率:100% 城市:济南执行力 领导力 团队建设苏老师亲和风趣、肢体语言优雅、互动性强,善于使用各种授课方式拉动员工热情,有效调动课堂的气氛和把控现场学员状态。 针对企业客户与学员的实际状况,诊断培训的实际需求,定制化设计独特的培训方案,将教练技术与各培训主题有效结合,并结合建构主义、行动学习、小组讨论、案例分析、团队共创、角色扮演等丰富的授课形式,有效调动课堂的气氛和把控现场学员状态,帮助企业创造最大绩效。
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(结构性思维/创新技术实战专家)
年授课:96天 店铺指数:990 好评率:100% 城市:沈阳品牌战略 人力资源管理 执行力内容落地。“书上得来终觉浅,要知此事必躬行”,刘老师的课程使用落地,化繁为简、独树一帜!以结果为导向,以行为改变为要求。 形式独特。采用“寓教于乐”方式,将讲授分析、案例分享、引导技术、工具演练、情景模拟、角色扮演、研讨互动等多种方式结合,融会贯通,让学员拿来就能用,用了就见效。 授课风趣。授课生动形象、幽默诙谐,一针见血,让学员深度参与、学在其中、乐在其中,每一次培训都能成为学员的一次智慧碰撞与心灵享受之旅。
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理论创新独到紧密结合实践领导力快速提升
年授课:89天 店铺指数:745 好评率:100% 城市:北京领导力 执行力 团队建设授课内容源于自己几十年领导岗位的研究成果和亲自体验,内容紧接地气,创建的实用理论和测评工具与工作实际及场景密切结合,面对不同的人群、人数、场地,采用不同的授课方式,在紧紧吸引学员注意力的同时保持课堂活跃、互动。灵活运用自主开发的能力测评、经典视频点评、小组讨论、沙盘推演、情景演练等工具、技术和手段,让学员保持旺盛的学习精力。
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