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和同事相处的再好,这三种忙不能帮

同事之间相互帮忙是很正常的事情,因为职场上,很多事情都是需要合作才能完成的。

但有些时候,不管我们同事之间的关系有多好,有些忙不能随便帮,否则可能是好心办了坏事:

1、代为决策的忙不能帮

不管你的决策是对是错,最后都是你的错。因为如果你对了,他觉得还有更好的;如果错了,他觉得你是成心害他的。

不管你的同事找你商量什么事,但凡涉及到决策的,一定要让他自己做出最终的选择。如果是你最后做出决策,不管是对是错,你最后都是冤大头。

因为人的欲望是无穷尽的,即便是你替他做出了正确的选择,他认为还会有更好的选择,这是人的正常心态。

所以,关于决策的事情,不管关乎的事情大小,都要让他自己得出最后的结论。

2、帮忙传递各类信息的忙不能帮

各种信息劈天盖地,有些信息的真实性是无法确认的。一旦同事让你传递的信息中有虚假成分,那么你就是最终的受害者。

如果你经常在这样的问题上犯错误,你就是公司里那个碎嘴的员工。不仅其他同事会有意回避你,领导在提拔的时候,也绝对不会选择你。

因为一个忙,葬送了自己的整个职业生涯,太得不偿失。

3、代为监督的事情不能忙

凡是涉及到监督的事情,一般都是比较容易得罪人的事情。

比如说让你去检查一个项目的进度,或者是催促其他同事文件的完成,甚至是督促其他部门的总结报告。

无论哪一件,都是出力不讨好的事情,而且还会在不经意间得罪其他部门的领导。虽然你只是帮忙,但别人怎会知道。

有时候一些举手之劳的小忙,能忙就顺手忙一下。但有时候一些对自己有影响的忙,是无论如何也不能随便帮的。