诚信是由企业经营理念指导下的个人行为

诚信是由企业经营理念指导下的个人行为

如果企业核心理念中没有诚信，那么，企业的员工在各方面都不会有诚信 可言。而企业员工对诚信问题的一言一行，又反映了一个企收的品牌形象。对 于企业来说，要加强信用制度建设和信用管理；要守法经营，自觉接受有关部 门的监督管理；要依法建账，确保会计资料真实完整；要加强全面质量管理； 要及时足额缴纳应缴税款；要建设一支髙素质的企业员工队伍D企业不但要提 髙广大员工诚实守信的道德素质，还要鼓励广大员工刻苦学习，精通业务技能， 以保证企业以优质的产品和服务取信于民。企业家在企业经营管理中的地位十 分重要，他的行为对企业的经营结果具有举足轻重的作用，要率先垂范，做一 个建设企业诚信文化、塑造诚信企业形象的带头人。总之，企业要以良好信誉 为目标，以遵章守法为前提，以消费者为中心，以优质服务的手段开展生产经 营活动，使诚实守信渗透到企业经营的各个环节，深人到企业文化之中。

如果我们放眼100年，从更长远的视角来理解什么是企业的核心竞争力， 什么是企业基业长靑的基础与核心，就会得出一个结论：百年企业一定有一个 坚实的、髙贵的、经得起时间检验的根基，那就是以诚信为基础的核心价值系 统，它是一系列建立在诚信基础上的企业愿景，以及为企业全员所高度认同并 转化为员工强大内驱力的、应用于企业所有层面的价值观体系，这些才是真正 的企业凝聚、发展壮大、贡献社会、百年辉煌的坚实基础^