企业要提供学习资料

建立一个能够外借图书，录音带，录像带和期刊的图 书馆，员工借这些学习资料可以继续其个人发展或专业发展。

图书馆里的这些学习材料不需要非常正统的、吓人的书籍， 而是关于管理模式、管理方法、销售技巧及各种技术方面的资 料，关于个人技能如倾听、人际关系、健康、压力管理和时间 管理等的书籍和盒带都非常有价值。

现时的期刊，甚至是过刊也都是非常有价值的材料， 你还要考虑在图书馆里增添当地的报纸、商业报、各种 行业期刊以及技术或专业方面的学术刊物，它们涉及的 领域是你所经营的领域或相关领域，或是你的客户感兴 趣的领域。

有些公司的图书馆资料种类繁多，其数量和使用程度足以 达到需雇用全职的公司图书馆管理员的程度，你要决定什么样 的投资最适合。

一个新手刚进入公司时，他的辅导人也许想带领他在图书 馆看些资料，这些资历较深的员工可以指导，鼓励其被辅导人 来阅读某种资料，从专业磁带中汲取知识，阅读应用性强的期刊，当然，在指导被辅导人的过程中，辅导人自己也可以找到 其感兴趣的事物来继续自身的发展。