范国玉

TTT培训师培训及TTT商务演示与呈现

  • 平台自营
  • 培训管理
  • 上海

    常驻地

  • 面议

    授课报价

  • 2005

    讲师指数

  • 100%

    好评率

培训不能太浮躁(TTT培训专家范国玉)

培训管理 】 2013-06-03 15:03

524

                                                         作者:范国玉

国内培训行业在欣欣向荣、蓬勃发展的同时,同样遵循着“优胜劣汰、适者生存”的规则,在涌现出许多优秀的培训公司和培训师的同时也有很多被淘汰出局,究其原因,本人认为跟整个行业过于浮躁有必然的联系。

第一、老师很浮躁

1、老师不够专一。韩愈的《师说》讲到“闻道有先后,术业有专攻”,告诉我们只有专注才能专业,讲的课程面越广,课程越不专业,这样课程质量哪里能不受影响?古人云“善学者穷与一物,不善学者穷与物物”也告诫我们同样的道理,一个老师什么都能讲,说明什么课程都讲不好。企业能搞多元化,老师难道也能搞吗?

2、课程太多,研究太少。由于市场的需求旺盛,很多老师的课程排的很满,这样老师势必会没有时间去多做研究,在课程设计和训练方式上面的投入势必会减少呢?可否考虑一下一个月有多少天去做些研究呢?

3、职业道德欠缺。咨询公司为什么不愿意在课前让老师与企业多接触,因为部分培训师去抢咨询公司的单子,细想一下,天下的钱你能赚完吗?上下都想吃,这是饮鸩止渴,伤害自己。咨询公司和培训师是唇齿相依,咨询公司没钱赚,培训师肯定没课讲。还有一些老师不可谓不大牌,课程质量学术成就比珠穆朗玛还高,但是他的道德不会高过一座坟头,他的心胸不会宽过一条小溪,竟然诋毁同行,哗众取宠。他们不懂的一句话“什么样的人都有人欣赏,这就是世界。”

第二、咨询公司很浮躁

国内出现了很多优秀的咨询公司,你会发现他们有个共同的特点,就是在自己经营的领域研究很深,有自己独特的竞争优势。比如市面上有专注于电信运营商的培训公司、专注与电力能源行业的咨询公司、专注于医药行业的咨询公司;同时还有专注于销售的培训公司、专注于TTT培训师培训的咨询公司,现在在业内很有名气,经营很好、很健康,这是行业发展的趋势。还有一些咨询公司就是什么课程都做,其实什么课程都做不好,太浮躁,太贪。于是太贪的吃不饱,反而不贪的吃的很饱。

第三、企业很浮躁

1、想让培训马上见效。这种可能性不是很大,特别是管理类培训就更难了。就像我们很多人总想一夜暴富,听比尔盖茨讲了几天课程就梦想着很快成为首富;就像今天去证券交易所开个帐户,明天就想大赚一笔。这是一个观念和心态的问题,过于浮躁。培训是保健品,是锦上添花,不是雪中送炭,既然是保健品就不能今天吃,明天就见效。企业越是经营良好越要培训,这时是提高企业免疫系统的最佳时机。如果能长期把培训坚持下去,通过长期的积累,效果最终会凸显。比如中国移动,从成立到现在非常重视培训,每年的投入非常大,才有了现在辉煌的成绩,大家可能会说他是垄断,这个确实如此,但同时你又不得不承认他的管理能力、市场开拓能力、客户服务能力非常强悍,这和它一直以来的培训不无关系。

2、想让培训解决所有管理的问题。有位成功的企业家说过“在企业遇到危机时,不要太相信你的训练系统。”有些观念和管理问题不是靠培训解决的,培训只能解决员工没有训练所导致的问题,不能解决所有管理的问题。

不管您是培训师、咨询公司还是企业的培训负责人,在我们心里如果能少一份急功近利、少一份浮躁,多一份责任、多一份执着、多一份用心、多一份稳健,一步一个脚印,一步也不停留,一步一步向前走,最终您会发现,培训原来如此简单,如此有效。

欢迎光临范老师博客http://blog.sina.com.cn/freeclass


最新观点文章

更多
企业培训的更新
2014年10月22日 15:25
适应更多的培训
2014年10月22日 15:20
实战培训演练
2014年10月22日 15:19
现代化的培训方法
2014年10月22日 15:18
责任声明:此信息是由网站注册用户发布,并不代表讲师宝支持或赞同其观点,也不对其真实性及所有权负责。如涉及作品内容、版权和其它问题,请与我们联系,我们将及时做出相应处理!

评论

0条评论