方默

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《非上市公司的股权激励》

“既然不能给予别人现在,就要给予别人希望与未来!”企业越小越要进行股权激励,因为和大企业相比,小企业一无资金,二无技术,三无品牌,拿什么吸引和留住人才?靠的就是股权激励。

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股权激励的正确实施可以使企业吸引留住核心人力资本、创造利益共同体、激励业绩提升、促进长期发展、减少短期行为。

竞争对手股权激励的导入就是你企业危机的开始!如果企业家一生只能选择学习一堂课,那就是股权激励课程!

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