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培训讲师

企业教练，高级人力资源管理师

张进丰
擅长领域：
中层管理团队建设培训管理
主讲课程：
《系统困局——TMCI企业绩效倍增管理系统》
《人才困局——企业人才发展之道》
《能力困局——MTP高水平管理者的15项技能》
《团队困局——打造高绩效团队的9大驱动力》
讲师手机：13521527394

讲师特点：

具有超过十五年“管理+营销”中高层实战经验。独特的“教、练、做、工具、跟踪辅导”五步咨询式培训模式让课程的效果倍增！详情

TMCI企业绩效倍增管理系统》课程

1、用绩效3个问题，来拷问企业的绩效的差距有多大； 2、熟悉绩效增值的的4大模块； 3、掌握绩效增值的3大根本目的； 4、激发绩效增值的2两大主体； 5、新时期的绩效管理变革；

绩效考核课时：2-3天
《MTP—高水平管理者的15项技能》课程

1、明确高水平管理者的15项核心技能 2、如何管理好自己，彻底提升自身能量 3、如何管理好团队，激发团队的战斗力 4、如何管理好事情，完成组织目标和任务

中层管理课时：6天
《人才篇——企业人才发展之道》课程

1、熟悉企业人才培训和培养的方法和策略； 2、解析如何搭建一个系统的平台来打造职业化的人才队伍； 3、掌握人才队伍建设的五大系统，从而为企业提供系统的人才与组织发展路径。

培训管理课时：2天
《团队篇——打造高绩效团队的九大驱动力》课程

1、了解高绩效团队的特征； 2、掌握团队建设的原则、程序和方法； 3、掌握有效运行高绩效团队的方法和技巧； 4、掌握有效提升团队领导能力的技巧； 5、掌握打造高绩效团队的9大驱动力

团队建设课时：3天