杨继锋

人才测评、领导力发展、团队建设、绩效管理

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    绩效管理---绩效反馈与沟通技能
    人格测评的工具与应用
    职业发展规划
    非人力资源管理经理的人力资源管理
    战略性人力资源管理
    职业能力、人格与动机测评工具的方法、理论与实践
    团队领导力
    招聘测评与面试考官技能培训
    新任经理管理技能
    评价中心技术的理论与应用
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讲师特点:

杨继锋先生有二十多年企业管理和咨询的工作经验;1989年北京师范大学心理学研究生毕业;主要工作经历有:善择管理顾问公司业务总监(2011年8月—至今)亚信联创(中国)有限公司人力资源部总监(2002年7月—2011年8... 详情

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